Los Abogados laboralistas de Bufete Casadeley, han participado en un procedimiento en el cual el TSJ de Castilla y León valora la desobediencia como causa del despido disciplinario procedente.
Los Abogados laboralistas de Bufete Casadeley, no comparten la tesis de la Sala de lo Social del TSJ, pero respetan la decisión judicial.
La diferencia existente entre la desobediencia grave y la desobediencia muy grave según el Convenio Colectivo, es la existencia de un grave perjuicio y del quebranto manifiesto de la disciplina.
Se adjunta sentencia: Leer
